'
Gennem coaching hjælpes mennesker og organisationer med at finde vej fra, hvor de er, til der hvor de gerne vil hen. Dette kan gøres både i en 1:1 setting, og i teams.
I 1:1 coaching arbejder vi med et udvalgt emne, som du gerne vil udvikle dig indenfor, eller hvor du har brug for at finde en ny tilgang. For mig, er det vigtigt det bliver konkret og praksisnært, så det skaber mest muligt værdi for dig efterfølgende.
Derudover tilbyder jeg lederudviklingsforløb, hvor vi arbejder målrettet med en konkret udfordring. Det kan for eksempel være i forbindelse med en organisationsændring, som ledelsesmæssigt kræver et højt fokus for at sikre, at alle i organisationen, afdelingen eller teamet bliver inddraget. På den måde sikres det, at der efterfølgende etableres en ny hverdag, som alle kan se værdien i. Arbejdet tager udgangspunkt i en balanceret ledelsestilgang, hvor der er fokus på både mennesker og forretning.
Et fortroligt rum, hvor du kan:
Samtalerne er konkrete, udviklende og altid koblet til din virkelige hverdag.
Længere forløb giver mulighed for varig forandring og styrkede resultater.
Typiske temaer:
Forløb kan køre månedligt, kvartalsvis eller som intensivt lederprogram.
Kun ca. 27 % af ledere globalt er engagerede i deres arbejde
Lederengagement er faldende og ligger lavere end ønskeligt – hvilket har direkte betydning for både beslutningskraft, relationer og performance.
(Gallup, State of the Global Workplace 2024–2025)
Ved at anvende principperne for balanceret ledelse, hvor både mennesket og forretningen prioriteres, kan virksomheder ikke kun levere på økonomiske mål, men også opbygge trivsel, fastholdelse og langsigtet bæredygtig vækst.
Kunne du tænke at høre mere?
Jeg hjælper dig med at navigere i komplekse beslutninger, styrke samarbejdet i dit team og skabe resultater, der kan mærkes. Sammen finder vi din retning som leder – med klarhed, handlekraft og mennesket i centrum.
Start din coachingrejse i dag
andVida v/Anja Grønskov
Præstegårdsvej 1
6000 Kolding
CVR 46144384
